Mittagstisch - Hotel Am Bahnhof

Viele Vereine klagen über Mitgliederschwund, fehlende Gremienmitglieder und zu wenig "Anpacker" bei Projekten und Veranstaltungen. Grund genug, diese Situation nicht einfach zu erdulden, sondern sich aufzumachen, diese zu verändern.

Das Seminar behandelt daher
- die Identifikation der Motive für das Engagement von Ehrenamtlichen,
- die Benennung der Aufgaben und deren Umfang in Ihrem Verein,
- Entwicklung von Angeboten des Vereins bei Aufnahme eines Engagements und deren
Gestaltung,
- die Suche nach und Ansprache von potenziellen Ehrenamtlichen.
Doch was passiert, wenn Sie bei Ihrer Mitgliederwerbung erfolgreich sind?
- Was können Sie tun, damit die "Neuen" auch bei Ihnen bleiben?
- Und haben Sie vor lauter Neumitgliederwerbung vielleicht Ihre bisherigen Mitglieder vergessen?

Gute Aufstellung des Vereins
Nur eine gute Aufstellung des Vereins und dessen Bild nach innen und außen sind ein Garant dafür, dass sich Menschen langfristig zu einer Mitarbeit bereit erklären.
Deswegen geht es auch um
- die Organisation der Vereinsarbeit (Zuständigkeiten, Arbeitsabläufe, Anmelde- und Beschwerdewege, Informationsmaterialien),
- die Berichterstattung über die Arbeit des Vereins (Außendarstellung, Kommunikation
nach innen),
- die Zusammenarbeit mit den Mitgliedern (im Vorstand, mit sonstigen Funktionsträgern,
mit "einfachen" Mitgliedern.

Während des Seminars wird auf konkrete Beispiele aus der Praxis und auf die Fragen der Teilnehmenden eingegangen.